hr区块链招聘（区块链技术招聘岗位）_总决赛

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虽然并非所有的招聘都是欺骗行为，但在招聘平台，如boss直聘，确实存在一些虚假招聘信息的现象。虚假信息主要分为两类：一类是职位和公司信息的虚假，如冒充知名公司或捏造职位描述来吸引求职者。另一类则是看似真实，但实质上用于其他非法目的，如通过招聘名义进行收费培训或诈骗。

都是骗来的人。我不敢说Boss直聘的都是骗子，但至少有90%是和实际情况不符的。他们一点都不害怕。在微信上抱怨是没有用的。基本上你证据充分，微信团队也不会管。投诉一直失败。平台投诉对他们也没什么作用，所以现在骗子那么疯狂，招聘信息那么假。

Boss直聘是真的，但和其他招聘网站一样，也存在骗子。关键是要提高自己的警觉性。在决定去面试之前，可以通过信用网站查询公司的营业执照、经营状况等详细信息。例如，可以使用天眼查这样的平台来核实企业的基本情况，包括成立时间、股东信息、关联公司和法律诉讼记录等。

Boss直聘的工作不一定都是真的。BOSS直聘是一款BOSS与牛人直接开聊的招聘工具，通过去除中间环节、简历+行为数据匹配等方式提高招聘找工作效率，让牛人更快获得更多优质机会。平台覆盖主流互联网、金融、文化传媒、汽车等行业。

大学生可以考取含金量较高的证书包括：英语四六级证书：这是大学生基础证书之一，对就业和深造都有显著帮助。计算机二级证书：对于计算机专业的学生来说，此证书有助于提升求职时的竞争力。会计从业资格证书：对于财务和会计专业的学生，这是进入行业的门槛证书。

大学生十大最有价值证书，证书代表了大家的能力；证书代表了大家在大学期间没偷懒；证书代表了一种追求上进、不甘平凡的生活态度。

证券从业、基金从业、期货从业、银行从业等。参与有价值竞赛或获得相关证书也能为简历增色。非英语专业同学可选择性考取第二外语学习、翻译资格、剑桥商务英语等证书。多余时间，学习网站搭建、视频剪辑等技能也是不错选择。

英语水平证书：比如托福、雅思以及大学英语四六级。这些证书能很好地证明你的英语能力，对于求职、留学或进入外企都非常有帮助。计算机等级证书：如全国计算机等级考试证书。在数字化时代，计算机技能尤为重要。这类证书能证明你具备一定的计算机操作和编程能力。

1、一：初中及以上学历，具备计算机基本操作能力和英语基础口语能力的人员，经过简单培训即可满足雇主的基本要求。这类人才适合应聘无技术门槛的职位，如快递公司仓库助理、生产操作工、运行工、收银员、销售助理、理货员、服务员等。这类工作约占招聘订单的1/3，却占招聘人数的1/2，是求职的好选择。

2、新加坡高薪紧缺的职业包括：软件工程师、医生、小学老师、兼职服务员等。新加坡重视国际化人才的引入，工作签证可申请绿卡，吸引了众多外国人员投资和就业。2020年，新加坡在全球最理想的投资或商业国家调查中排名第一。

3、除了技能短缺，雇主能够提供的工作条件吸引力也是问题之一，薪酬少，工作环境一般也难以满足雇员的要求。在新加坡近期备受瞩目的网络攻击事件发生之后，网络安全成为了社会的主要焦点相关行业的人才也将备受欢迎。

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